Министерство труда и социального развития РФ (Минтруд) и Пенсионный Фонд России (ПФР) объявили об официальном запуске разработанного их экспертами пенсионного калькулятора – сервиса, при помощи которого работающие россияне могут заранее узнать, на какую именно пенсию они вправе рассчитывать в будущем. 

Причем не только по действующим правилам, но и в соответствии с новой пенсионной формулой, которая разрабатывается сейчас правительством РФ. РБК вело интернет-трансляцию презентации.
«Теперь рассчитать свою пенсию сможет любой россиянин. Специально разработанная формула расчета поможет оценить, что будет происходить с пенсионными правами каждого конкретного человека. Калькулятор позволит учитывать продолжительность работы, срок службы в армии или ухода за ребенком, продолжение трудовой деятельности после достижения пенсионного возраста», – отметил глава Минтруда Максим Топилин. 

Напомним, что сегодня размер трудовой пенсии по старости зависит в первую очередь от объема страховых взносов, которые работодатели уплачивают за работника в систему обязательного пенсионного страхования (ОПС). При этом длительность трудового стажа работника на размер его пенсии практически не влияет. 

По новым правилам, при расчете размера трудовой пенсии будет учитываться так называемый годовой пенсионный коэффициент, оценивающий каждый год трудовой деятельности. Конкретный размер коэффициента зависит от разницы между зарплатой работника (исключительно «белой», никаких конвертов!) и максимально возможным размером зарплаты, с которой работодатели по закону уплачивают страховые взносы в систему ОПС. 

Первоначально эта предельная зарплата будет установлена в размере 1,6 средней по РФ зарплаты (СЗП), но затем в течение 7 лет будет доведена до 2,3 СЗП.
Кроме того, по новым правилам, при расчете страховой трудовой пенсии будут учитываться дополнительные коэффициенты за каждый год, который человек отработает после достижения им пенсионного возраста, а также коэффициенты за срочную службу в армии и время, проведенное в отпуске по уходу за родившимся ребенком. 

После сложения всех полагающихся работнику годовых и премиальных коэффициентов полученная сумма умножается на значение годового пенсионного коэффициента, ежегодно устанавливаемого правительством РФ, а также на коэффициент за отложенную пенсию.
Осталось добавить к полученному фиксированную выплату (аналог сегодняшнего фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости, его размер в 2013г. – 3610,31 руб.), увеличенную на размер премиального коэффициента за работу после достижения пенсионного возраста - и вот она, ваша пенсия. По крайней мере, страховая ее часть. 

Тем, кто родился в 1967г. или позже, полагается еще и накопительная часть, складывающаяся из страховых взносов ваших работодателей и дохода от их инвестирования. Напомним, что сейчас размер этих взносов составляет 22% от фонда оплаты труда работника.
Теперь, когда общие принципы ясны, можно зайти на сайт Минтруда или ПФР и воспользоваться размещенным на них калькулятором. Чтобы узнать размер своей будущей пенсии, достаточно ответить на 9 вопросов.
Но учтите: калькулятор не предназначен для тех, кто уже вышел на пенсию, и граждан, которым до выхода на пенсию осталось менее трех лет. 

Не стоит полагаться на сделанные с его помощью расчеты инвалидам и нетрудоспособным, людям, потерявшим кормильца, военнослужащим и сотрудникам силовых ведомств, индивидуальным предпринимателям, а также работникам вредных и опасных производств, имеющим право на досрочный выход на пенсию. Размеры пенсий для них рассчитываются по иным принципам, которые калькулятор не учитывает. 

9 вопросов и ответов на них 

1. Укажите ваш пол 

Согласно действующему закону, россияне и россиянки получают право на трудовую пенсию по старости в разном возрасте: женщины — в 55 лет, а мужчины — в 60 лет. Обновленная пенсионная формула не предполагает увеличения пенсионного возраста, а потому на повышение трудовой пенсии женщины, по новым правилам, смогут рассчитывать при наличии 30 лет трудового стажа. Мужчинам же для этого понадобится стаж в 35 лет. 

2. Укажите ваш год рождения 

Если вы родились в 1966г. или раньше, то ваш работодатель, согласно действующим законам, не производит отчислений страховых взносов на накопительную часть вашей пенсии. В таком случае ваша трудовая пенсия по старости будет состоять только из страховой части. 

3. Сколько лет проходили или планирует проходить срочную воинскую службу? 

За каждый год срочной воинской службы по новой пенсионной формуле начисляется 0,85 пенсионного коэффициента и один год страхового (нетрудового) стажа, который учитывается в Вашем общем стаже. 

4. Сколько всего лет вы планируете отработать до достижения пенсионного возраста? 

При расчете размера страховой части трудовой пенсии будет учитываться так называемый годовой пенсионный коэффициент, оценивающий каждый год трудовой деятельности. Кроме того, если ваш общий трудовой стаж к моменту назначения трудовой пенсии превысит 30 лет (для женщин) и 35 лет (для мужчин), то вы сможете рассчитывать на повышенную пенсию. Но если же ваш общий трудовой стаж составит менее 15 лет, то трудовую пенсию по старости вам вообще не дадут. Единственное, на что вы в таком случае сможете надеяться, — это социальная пенсия. Она меньше трудовой и назначается позже - женщинам в 60 лет, мужчинам – в 65 лет. 

5. Сколько детей вы планируете иметь? 

Вопрос адресован в первую очередь женщинам. Впрочем, действующие законы позволяют использовать отпуска по уходу за детьми и отцу ребенка, а также бабушкам, дедушкам и иным родственникам, а также опекунам, фактически осуществляющим уход за ребенком. 

6. Сколько лет вы планируете находиться в отпуске по уходу за каждым из детей? 

По новой пенсионной формуле планируется учитывать период отпусков по уходу за тремя детьми общей продолжительностью до 4,5 лет. При этом за год отпуска по уходу за первым ребенком будет назначаться 0,85 пенсионного коэффициента, вторым - 1,7 пенсионного коэффициента, третьим - 2,55 пенсионного коэффициента. 

7. Сколько лет вы готовы работать, не выходя на пенсию уже после достижения пенсионного возраста? 

Чем позднее Вы обратитесь за назначением трудовой пенсии по старости после достижения общеустановленного пенсионного возраста, тем выше будет размер Вашей пенсии. За каждый лишний год стажа дополнительно зачисляется 1 пенсионный коэффициент, а за стаж в 35 лет для женщин и 40 лет для мужчин - 5 пенсионных коэффициентов. Одновременно с этим будет расти и размер фиксированной выплаты. Если вы проработаете после достижения пенсионного возраста три года, то фиксированная выплата вырастет на 19%, а если 8 лет, то на 73%. Размер накопительной пенсии также будет выше, если обратиться за назначением трудовой пенсии позднее общеустановленного пенсионного возраста: 60 лет для мужчин и 55 лет – для женщин. Для расчета накопительной пенсии сумма пенсионных накоплений делится на так называемый «период ожидаемой выплаты пенсии», определенный законом в 228 месяцев. А если, например, обратиться за назначением пенсии на три года позднее, то ваша сумма пенсионных накоплений будет делиться не на 228, а только на 192. В результате каждый месяц вы будете получать несколько больше. 

8. Каков тариф, по которому формируются ваши пенсионные накопления? 

Если вы родились раньше 1967г., выбирайте 0% - взносов на накопительную часть вашей пенсии работодатели не отчисляют. Если Вы 1967г.р. или моложе и не меняли тариф формирования накопительной части пенсии, не переводили пенсионные накопления в негосударственный пенсионный фонд (НПФ) и/или обратно в ПФР, то с 2014г. он составит 2%. Если ваши пенсионные накопления уже в НПФ или вы перевели их обратно в ПФР, то с 2014г. ваш тариф формирования пенсионных накоплений будет 6%. Отметим, что доходы от инвестирования НПФ или ПФР перечисленных работодателями взносов при расчете накопительной части пенсии калькулятор не учитывает. 

9. Ваша официальная зарплата в рублях 

По действующей формуле страховые взносы, из которых потом складывается ваша пенсия, растут только до тех пор, пока зарплата не превысит 47 тыс. рублей в месяц, по новой – 61,4 тыс. рублей в месяц. Пенсия будет тем выше, чем выше ваша зарплата. Но лишь в том случае, если зарплата «белая», с которой работодатель уплачивает за вас страховые взносы в систему ОПС. «Зарплаты в конверте» для пенсии все равно что не существует.
Ответили на все вопросы? Жмите на «Рассчитать» и смотрите, что получилось.
Напомним, что средний размер трудовой пенсии по старости в России в 2013г. составляет 10 тыс. 645 руб. 

Проведенное в январе 2013г. холдингом «Ромир» исследование показало, что в среднем россияне хотели бы получать пенсию на уровне 21 тыс. руб. 

В преддверии запуска интернет-калькулятора пенсий вице-премьер Ольга Голодец заявила, что после перехода на новую систему пенсионеры при правильном выборе стратегии пенсионеры смогут получать до 70 тыс. руб. Ранее заместитель директора Института социального анализа и прогнозирования РАНХиГС Юрий Горлин на пресс-конференции, организованной РБК, сообщал, что средний размер пенсии в России по новой форуме ее расчета в 2015г. составит 16-16,5 тыс. руб. 

«По расчетам, которые получены нашими специалистами, если сегодня в условиях 2013г. средняя пенсия - это 10 тыс. 400 руб., в условиях 2015г. - порядка 12-13 тыс. Если брать в расчет стаж 35 лет и при выходе на пенсию в общеустановленном возрасте, то пенсия будет 16-16,5 тыс. руб. Если же выйти на пять лет позже, она уже будет порядка 23 тыс. руб.», - сказал Ю.Горлин, являющийся одним из авторов новой формулы. 

Эксперт отмечает, что средний размер пенсии будет в значительной степени зависеть от страхового стажа. При этом новые правила предусматривают стимулы более позднего выхода на пенсию - позднее общеустановленного возраста. «Расчеты показывают, что если на пенсию пойти не в 60 лет, а в 65 (речь идет о мужчинах, в частности), пенсия вырастет на 85% к тому, какой она могла бы быть», - сказал Ю.Горлин.
Напомним также, что, оглашая 13 июня очередное бюджетное послание президент России Владимир Путин заявил, что право выбрать, в какую часть пенсии - распределительную или накопительную, - отнести 4% своих страховых взносов должно быть у каждого гражданина России. 

По нынешним правилам право самостоятельно решать вопрос о распределении этих 4% сохраняется за россиянами только до конца текущего года.
«Было бы несправедливо лишать такого права тех, кто в будущие годы будет вступать в систему пенсионного страхования. Полагаю, такое право должно быть», - подчеркнул В.Путин, призвав правительство решить этот вопрос.