Финмаркет - Компании РФ в 39% случаев пошли на сокращения, 9% начали расширять штат

Ситуация на рынке труда РФ к осени текущего года похожа на события 2008 года, и в чем-то даже тяжелее, говорится в очередном исследовании компании Ромир о занятости населения. 

Осенью текущего года о смене работы заявили 23% (в 2008 году - 13%) участников опроса Ромир. Среди тех, кто меня работу за последние месяцы, большинство сделали это добровольно. Официальному увольнению подверглись лишь 8% респондентов. Поиски новой работы для большинства россиян прошли в штатном режиме. Так, почти треть искавших работу (31%) смогли ее найти в течение недели. Еще 35% потратили на поиски от недели до полутора месяцев. Все еще находятся в поиске 28% из числа тех, кто потерял работу в последнее время. И не ищут работу 6% респондентов, отвечавших на вопрос. 

"Таким образом, результаты осени 2015 года оказались приближенными к показателям 2011 и 2013 годов, т.е. периодов, свободных от кризисов и экономических потрясений", - отмечается в исследовании.. Единственным тревожным фактором являются показатели по изменениям, произошедшим в компаниях за последние полгода. Так, в 39% случаев были зафиксированы сокращения персонала, в 26% - сокращения зарплат. 

Как отмечают в Ромир, "таких кадровых потрясений не наблюдалось даже в 2008 году". Экспертов успокаивает лишь то, что при этом "расширение штата проводили 9% предприятий, а 18% работодателей повышали своим сотрудникам зарплаты".